Организационная структура
Структура компании в виде дерева: кто кому подчиняется, по направлению и должности.
Экран
Реальный экран в выбранной выше теме.
Что есть на этом экране
Портрет экрана, считанный с самого экрана — меняется вместе с ним.
Доступные действия
Сохранить позициюЭкспортировать CSVЭкспортировать в PDFПерезагрузитьЗакрыть
Поля формы
ColaboradoresQuantas pessoas estão na estrutura do organograma.
Sem gestorQuantos colaboradores não têm gestor imediato definido.
Vínculos circulares corrigidosQuantos vínculos de chefia circular foram neutralizados para o diagrama não quebrar.
Custo mensal com encargosCusto total da estrutura por mês incluindo encargos e benefícios.
Custo mensal sem encargosCusto total da estrutura por mês considerando apenas os salários.
Custo médio por pessoaCusto mensal com encargos dividido pelo número de colaboradores.
Sem custo cadastradoQuantos colaboradores não têm composição de custo cadastrada, deixando o total incompleto.
Custo do colaborador por mêsCusto mensal com encargos daquele colaborador no diagrama.
Custo sem encargosCusto mensal do colaborador considerando apenas o salário.
CargoCargo vigente do colaborador no organograma.
Regime de contrataçãoRegime de contratação do colaborador exibido no nó.
Начните здесь
Что вы здесь делаете
Просмотрите иерархию (руководитель → команда), построенную на основе карточек сотрудников. «Руководитель» здесь — это тот, кто получает согласования, направленные через РУКОВОДИТЕЛЯ в движке согласований.
Как сделать
Выгрузить и проанализировать структуру
Панель над диаграммой выгружает структуру в CSV и PDF — PDF получается готовым для совещания. Кнопка анализа запрашивает у Tenkai заключение по структуре, с расчётом, доступным для проверки. На диаграмме элементы масштабирования находятся в правом верхнем углу рамки, а узлы сворачиваются и разворачиваются знаками + и −. Затраты на человека, показанные в узлах, подчиняются праву Показывать суммы.
Правила
O gestor imediato é a espinha da alçada
Оргструктура — не картинка на стене: иерархия по непосредственному руководителю, заданная здесь, — ОСНОВА полномочий на согласование по руководителю: кто утверждает расходы, закупки и увольнение кого. Структура изменилась? Измените её ЗДЕСЬ, и уровни полномочий подстроятся сами.
Частые вопросы
Почему появляются люди без руководителя?
Человек без указанного непосредственного руководителя висит в корне — и выпадает из полномочий по руководителю (его согласование уходит сразу к настроенной альтернативе). Заполните связь в карточке сотрудника; список «висящих» на этом экране — это очередь на наведение порядка.
Связанные экраны
Vem deFuncionáriosA árvore nasce do vínculo gestor definido no funcionário.RoteiaAprovaçõesAprovações "por gestor" seguem esta hierarquia.
Эта статья была полезной?
В том же модуле: Люди и развитие24
9-box и калибровкаМатрица, объединяющая эффективность и потенциал, и комната, где руководители сравнивают свои критерии друг с …Оценка эффективностиЭто оценка РАБОЧЕГО ПЕРИОДА, а не человека: как он выполнял работу (компетенции, с доказательствами), сколько…Оценка коллегамиГде отвечает тот, кто работает рядом с человеком, — по той же шкале цикла, с доказательствами, анонимно и всё…Климат и пульс-опросыАнонимные опросы климата и eNPS, чтобы услышать команду.Приём на работуПоток притока сотрудников: от принятого предложения до АКТИВНОГО сотрудника с датой начала работы — питает ра…Корпоративная культураЧестный портрет того, как компания работает на самом деле, — выведенный из анонимной диагностики из 16 утверж…УвольненияОрганизованный уход: окончательный расчёт, даты и прекращение трудовых отношений — с немедленным эффектом на …Обратная связьЗафиксировать за полминуты, что произошло, что сделал человек и каков был эффект — чтобы это стало готовым пу…
Академия Tenka
Открыть АкадемиюПошаговые учебные маршруты для вашей отрасли — внутри платформы.